Студенты раскрывают «Потенциал»

В Волгатехе прошла встреча представителей завода «Потенциал» (г. Козьмодемьянск) со студентами.

Завод «Потенциал» – это производственное предприятие с богатой историей и безупречной репутацией, уже полвека занимающее ведущие позиции на российском рынке электроустановочных изделий. Завод обладает наградами «Лидер качества», неоднократно побеждал во всероссийском конкурсе «100 лучших товаров России» в номинации «Промышленные товары для населения». Предприятие производит каждую третью розетку или выключатель, проданные в России.

Завод «Потенциал» входит в состав компании Schneider Electric, мирового лидера в области управления энергией.

Производственная база Schneider Electric в России представлена пятью действующими заводами и двумя логистическими центрами. Численность персонала компании в России составляет около 10 000 сотрудников. Развитие российского производства – основа долгосрочной стратегии Schneider Electric.

Заместитель генерального директора завода «Потенциал» по работе с персоналом Юлиана Целовальникова предложила следующий план встречи:

·         Презентация общей информации о компании.

·         Schneider Electric в России.

·         Презентация завода «Потенциал».

·         Возможности стажировки для студентов.

·         Вопросы и ответы.

·         Самопрезентации студентов.

·         Бизнес-игра с участием студентов.

Юлиана рассказала присутствующим о компании, о миссии и целях Schneider Electric в области охраны окружающей среды, представила презентацию.

Далее заместитель генерального директора по цепочке поставок Василий Тюлькин рассказал о заводе «Потенциал». Это завод полного производственного цикла, имеющий собственную штамповку, литье, покраску, КБ и инструментальное производство. Численность работников завода составляет 1700 человек. Василий познакомил студентов с ассортиментом выпускаемой на заводе продукции.

Юлиана Целовальникова пригласила студентов пройти стажировку на заводе «Потенциал». Желающих, из числа присутствующих, оказалось восемь.

Основная информация о стажировке на заводе:

·         Возможность получения практического опыта.

·         Продолжительность стажировки один год с возможностью продления контракта в качестве специалиста.

·         Тип занятости – гибкий график, учитывающий учебный процесс в вузе.

·         Стажировка оплачиваемая – 23 000 рублей в месяц.

·         Компенсация аренды однокомнатной квартиры в г. Козьмодемьянске.

·         Помощь в переезде.

·         Все социальные гарантии Schneider Electric.

Направления для стажировки:

·         Качество.

·         Складская и транспортная логистика.

·         Управление цепочкой поставок.

·         Управление производственными процессами.

·         Охрана труда и экологии.

·         Финансовый учет и бухгалтерия.

·         Технологический департамент.

·         Конструкторское бюро.

Во время кофе-брейка представители завода угостили студентов чаем и сладостями, а потом перешли к следующему этапу встречи – бизнес-игре. Участникам надо было разбиться на команды и решить предложенные задачи, с которыми студенты успешно справились.

Встреча завершилась вручением сертификатов и ценных подарков от завода «Потенциал» всем участникам встречи.

Сотрудничество Волгатеха и завода «Потенциал» продолжается.